跳到主要内容

学费报销计划

学院为那些在大学(本科和研究生学位)或职业/技术学校追求教育目标的员工提供学费报销。该福利包括每门课程的全部费用,每位员工每年最高可获得4000美元。所有符合全职或兼职福利条件的雇员,只要工作满一年且业绩良好,都有资格享受这项福利。

因为学费补偿基金是有限的,你必须申请这个福利。员工并不能保证每次申请都能获得福利。下载下面的应用程序,或在人力资源办公室获得一份副本。你必须先向你的系主任、系主任或主管提交申请。你的部门主管,主席或主管将审查申请,完成他/她的申请部分,包括向人力资源部门推荐。在课程开始后两周内,将填妥的申请表提交给人力资源部。

要获得报销,您必须在课程结束后30天内提交一份正式成绩单,包括合格成绩或讲师的结业证书,以及课程账单的复印件。如果教育计划没有顺利完成,你将负责支付所欠的费用。报销是通过工资作为教育福利处理的,并受宾夕法尼亚州联邦税的约束。

如果申请人数超过可用资金,人力资源部会根据服务年限和整体工作表现做出批准决定。

职员学费发还申请表[pdf]

Baidu
map