教职员工联系跟踪，隔离和隔离
该学院正在遵循疾病控制与预防中心（CDC）的修订指导关于隔离和隔离协议。提醒我们，所有教职员工均为要求在其Covid-19疫苗接种时最新，包括助推器，除非他们拥有批准的医疗或宗教豁免。
该学院如果有资格后立即收到初始的一系列疫苗接种和COVID-19的助推器，则认为他们在COVID-19 -19疫苗中的最新情况。
测试阳性/隔离|阳性测试后的监视测试|紧密的联系/隔离|接触跟踪
测试阳性/隔离
通过大学提供的考试或通过自己获得的测试，对COVID-19的阳性测试呈阳性的教职员工必须立即通知COVID-19的员工测试团队（CETT）cett@最佳线上娱乐swarthmore.edu和特蕾莎·马奎尔（Theresa Maguire）tmaguir1@最佳线上娱乐swarthmore.edu。
CETT团队将与教职员工一起跟进，以跟踪他们的进步，并确定他们返回校园的日期。
任何对COVID-19的阳性测试的人都不得来校园，并且必须隔离至少五天，第一天是（a）您对Covid-19的阳性或（b）症状测试阳性的第一天。开发，以先到者为准。
- 例如，如果您在周三的Covid-19测试阳性并立即开始隔离，那么星期四被认为是您的第一天隔离。
在阳性测试之后的五天后，测试阳性和没有症状的教职员工和没有症状的工作人员可能会结束隔离。（在上面的示例中，个人将能够在周二返回校园工作。）无症状的员工，他们可以在可能的情况下远程工作并与主管协调。
如果您对症状进行阳性测试，则至少在整整五天后结束隔离：
- 您在不使用减血药物的情况下无烧24小时，并且
- 您的症状已经有足够的改善，可以恢复工作，没有剩余的呼吸道症状（鼻塞，咳嗽，喉咙痛）。
如果症状持续存在，则必须继续分离。
阳性测试后的监视测试
自阳性测试之日起90天内，将不受学院每周的COVID-19-Covid-19监视测试要求的豁免。但是，如果这些员工出现COVID-19症状，或者被认为是另一个积极案例的密切接触，则将要求这些员工在90天的时间内进行测试。
紧密的联系/隔离
由于在工作期间，由于曝光而被确定为密切联系的教职员工将通过大学的联系跟踪协议通知。如果通知教职员工或工作人员由于大学郊外的曝光而密切联系，则必须立即通知CETTcett@最佳线上娱乐swarthmore.edu和特蕾莎·马奎尔（Theresa Maguire）tmaguir1@最佳线上娱乐swarthmore.edu。CETT将提供有关其他测试要求和隔离的信息。
接触跟踪
CETT团队将联系被确定为密切联系的教职员工。密切的接触通常定义为距被感染者不到6英尺的人15分钟或更长时间，在此期间，如果两个人都被揭露。
