同行的建议对于一个成功的搜索

• “真的强调独特点的应用程序。文科学生,应该容易找到有趣的方面我们成功了!”
• “面试:重要的是要自信的声音以及声音感兴趣。你怎么说你所说的一样重要。”
• “网络绝对是至关重要的,所以利用斯沃斯莫尔的校友网络,但任何网络你也在家,高中,甚至是你见过的人在以前的夏季实习机会。”最佳线上娱乐
• “对我来说,它主要是关于识别机会我真正想要的…当我更深入地反映,发现我真正想要的机会,我真的很难关注一件事。我想缩小了找工作的范围是艰难的,因为它可能会觉得你关闭门,但这是一个重要的部分找到最好的机会。”
• “面试练习!写一些预期的问题的答案,并一遍又一遍的练习。模拟面试,和实践自己在镜子或相机。我对申请材料的建议是非常相似——关键是集中在一块,工作真的很努力,提炼和修改,然后提交。一般来说,专注和对细节的关注,该来的总会来的。”
• ”公司,我没有联系,我在这些公司寻找斯瓦特校友在LinkedIn和发送电子邮件询问他们是否有关于找工作的建议,如果他们谈了几分钟。通常,他们高兴的跳上一个电话。最初,我是担心与人我不知道,但斯瓦特校友总是很好的。”
• “我确定研究很多关于公司之前在电话上与校友和其他联系人。我也与当前的科技新闻保持最新。在电话采访中,这是一件事,“我对软件工程很感兴趣”或“我对贵公司非常感兴趣。然而,电话是更好的如果你能问问具体公司或与他们谈论时事的。”
• “我有一个或两个不好的经历,面试官问我提到的事情或者是我的简历,我不了解。教训是,如果我不想谈点在一次采访中,我不应该在我的简历或提及。面试的时间还不长,所以我总是试图集中精力的事情我满意。”
• “发送你的简历到多个人民的建议——这包括注册会计师、你的同行,应届毕业生,经验丰富的校友等等。有几十个草案并不少见才想出了一个伟大的简历。记得用各种动作动词和量化的结果你的贡献。”
• 之前提交的求职信(公司特有的介绍)或进入面试,总是帮助联系校友在公司学习他们的经验和面试技巧。如果你能提到具体名称或轶事,它始终是一个巨大的加和展示你的激情的位置。”
• “准备采访你的朋友!它是如此有用的准备行为/ case采访朋友和他们是最好的过程。我的朋友是一个伟大的来源的支持我,我非常感激,我们通过很多应用程序和访谈粘在一起。”
• “校外实习期非常有利于积累经验和建立连接。你可以通过斯瓦特的项目,或者你可以联系校友或当地公司休息。这学期还有无薪兼职实习期间,这些可以在面试时的谈话要点。”
• ”网络,最乐于助人经常接触是应届毕业生刚经历了招聘流程并渴望帮助。通常,他们也参与了第一轮的选择。同时,聊天是有帮助的初级成员先接触更多资深校友企业。”
• “我一直惊讶于我们的校友多强大社区——人们总是乐意帮助!请不要吓倒校友的经验/位置和接触。记住总是尊重他们的时间和有一个深思熟虑的问题列表准备好了。总是写感谢信!”
• “伟大的建议,每天我收到是阻挡时间关注求职——也许每天下午两个小时工作程序,联系校友和准备面试。斯瓦特有时可以压倒一切,这是一个伟大的方式展开求职的压力,让它变成一种日常习惯。”
• “最佳实践之一的网络总是后续与你见面的人,如校友你在电话里说,你见过有人在网络晚餐,招聘人员在会议信息等等。令人惊讶的是几乎没有人跟踪一直是一个很好的机会留下持久的印象。”
• ”获得了实习或工作后,记得要与每个人分享好消息鼓励和帮助你。这些联系和友谊可以持续一生。同时,将是伟大的让爱传出去支持那些正在经历这个过程。”
• “如果你还没有,现在是时候与职业服务最好的朋友!赴约的下降和辅导员非常有助于提供支持,指出有用资源。”
• “握手对我来说是一个巨大的资源,我强烈建议定期登录,查看工作,信息会话和校园面试。”